Новое в системе еженедельный обзор для кадровика

Онлайн-инспекция об охране труда
ОБЗОР: "ОХРАНА ТРУДА: ИНТЕРЕСНЫЕ ОТВЕТЫ ОНЛАЙН-ИНСПЕКЦИИ ЗА ФЕВРАЛЬ - МАРТ 2024 ГОДА" (КОНСУЛЬТАНТПЛЮС, 2024)
Роструд разъяснил, стоит ли обновлять форму карточек учета СИЗ, может ли работодатель по своей инициативе выдавать молоко, нужны ли предрейсовые медосмотры водителям погрузчиков, которые не выезжают за территорию организации. И другое.

Лечебное питание для работников
ПРИКАЗ МИНТРУДА РОССИИ от 19.03.2024 N 122н "О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПЕРЕЧЕНЬ ОТДЕЛЬНЫХ ВИДОВ РАБОТ, ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ КОТОРЫХ РАБОТНИКАМ ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ БЕСПЛАТНО ПО УСТАНОВЛЕННЫМ НОРМАМ ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКОЕ ПИТАНИЕ, УТВЕРЖДЕННЫЙ ПРИКАЗОМ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РФ ОТ 16 МАЯ 2022 Г. N 298Н"
Перечень дополнен профессиями и должностями в области производства взрывчатых веществ, производства нитроэфиров, производства малогазовых составов, производства прессованных изделий из взрывчатых веществ и из смесей на их основе и пр.

Ответы онлайн-инспекции за март
ОБЗОР: "РАБОТОДАТЕЛЯМ НА ЗАМЕТКУ: ПОЛЕЗНЫЕ ОТВЕТЫ ОНЛАЙН-ИНСПЕКЦИИ ЗА МАРТ 2024 ГОДА" (КОНСУЛЬТАНТПЛЮС, 2024)
В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы об отпусках по беременности и родам, исполнении обязанностей отсутствующего специалиста, рабочем времени, трудовых договорах, установке ПО на личные телефоны и приеме персонала в организацию.

Отраслевое соглашение в сфере ФК и спорта
"ТРЕХСТОРОННЕЕ ОТРАСЛЕВОЕ СОГЛАШЕНИЕ ПО ОРГАНИЗАЦИЯМ СФЕРЫ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА РФ НА 2024 - 2026 ГОДЫ" (утв. МИНСПОРТОМ РОССИИ, ОБЩЕСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ "ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СОЮЗ РАБОТНИКОВ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ, СПОРТА И ТУРИЗМА РФ", ОБЩЕРОССИЙСКИМ ОТРАСЛЕВЫМ ОБЪЕДИНЕНИЕМ РАБОТОДАТЕЛЕЙ "СОЮЗ РАБОТОДАТЕЛЕЙ В СФЕРЕ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА" 28.02.2024)

Молодой работник
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН от 22.04.2024 N 95-ФЗ "О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН "О МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКЕ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

В сфере молодежной политики вводится понятие молодой работник - гражданин РФ в возрасте до 35 лет включительно, имеющий трудовой стаж не более трех лет и не относящийся к категории "молодой специалист".

Уточнили понятие "молодой специалист". К ним относятся и те, кто уже трудился во время учебы.

Оплата сверхурочной работы
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН от 22.04.2024 N 91-ФЗ "О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В СТАТЬЮ 152 ТРУДОВОГО КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

С 1 сентября сверхурочная работа оплачивается исходя из размера заработной платы, включая компенсационные и стимулирующие выплаты, за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты сверхурочной работы могут определяться коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом или трудовым договором.

Положения статьи 152 ТК РФ в новой редакции не являются основанием для пересмотра работодателем условий, ранее установленных коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом или трудовым договором, предусматривающих оплату сверхурочной работы в более высоком размере.

Практика отзыва заявления об увольнении
ОБЗОР: "ОТЗЫВ ЗАЯВЛЕНИЯ ОБ УВОЛЬНЕНИИ: ИНТЕРЕСНЫЕ ПРИМЕРЫ ИЗ ПРАКТИКИ ЗА 2023 - 2024 ГОДЫ" (КОНСУЛЬТАНТПЛЮС, 2024)
Принять ли отзыв заявления об уходе, если на должность уже приглашен другой работник, но он пока не уволился с прежнего места? Когда истекает срок подачи отзыва? Можно ли отказаться от увольнения по телефону?

Сокращение во время отпуска
ПУТЕВОДИТЕЛЬ ПО ТРУДОВЫМ СПОРАМ: УВОЛЬНЕНИЕ В СВЯЗИ С СОКРАЩЕНИЕМ. ПРАВОМЕРНО ЛИ УВОЛЬНЕНИЕ ПО СОКРАЩЕНИЮ В ПЕРИОД ОТПУСКА РАБОТНИКА (КОНСУЛЬТАНТПЛЮС, 2024)